为进一步规范企业年金基金管理机构的服务标准，提高服务质量，规范市场行为，避免恶性竞争，保障企业年金市场健康、有序发展, 人力资源和社会保障部基金监督司从维持行业竞争秩序出发，协调各管理机构适时颁布了《企业年金基金管理机构基本服务和收费标准行业自律公约》（以下简称《自律公约》），明确了各管理机构基本服务范畴和对应基本服务的最低收费标准，其主要条款如下：
各项费用的规定。其中受托费率不低于企业年金基金财产净值的千分之一； 账户管理费每户每月不低于人民币一元；托管费不低于企业年金基金财产净值的千分之零点七；投资管理费根据投资组合规模等因素综合确定，含权益类投资产品型的不低于基金财产净值的千分之六，不含权益类投资产品型的不低于基金财产净值的千分之三。
适用范围。《自律公约》中费率适用于企业年金单一计划，集合计划另行约定。
已运作计划的费率。现在正在执行的合同，在有效期内，双方约定的服务内容和收费标准保持不变。新签合同、合同到期后重新续签约的，基本服务内容和收费标准应按照自律公约约定执行。
优惠条件。单个企业年金计划资产在50亿元以上的，三项管理费可在最低标准基础上打8折；单个企业年金计划账户管理户数在30万以上的，账户管理费可在最低标准基础上打8折 。
生效日期。《自律公约》自2011年2月18日开始执行。
